老板说要做到8月31号要不然不发工资我同意了现在离职还会发工资吗？

会发工资。依据《劳动法》等规定，用人单位应按时支付工资，拒绝支付可投诉或仲裁。不及时处理，可能影响你的合法权益，如损失工资、无法维权等。
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会发工资。操作如下：
1. 若用人单位拒付，先尝试沟通解决；
2. 沟通无果，向当地劳动局劳动监察投诉，简单快捷；
3. 若投诉效果不佳，申请劳动仲裁，可要求支付工资及可能的补偿金；
4. 若为个人工作，则直接向法院起诉要求支付报酬。
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可投诉或申请仲裁要求支付工资。选择方式需考虑执法力度与自身需求，劳动监察投诉简单但力度可能不足，劳动仲裁程序稍多但可主张更多权益。
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